Esta iniciativa de la Lic. en Administración de la Facultad de Ciencias Económicas y de la Administración (UAP Económicas), que dirige el Mag. Nicolás Quaranta, es un proyecto de Extensión universitaria, que tuvo por objeto, en primera instancia en 2022: brindar al Municipio de Libertador San Martín, una propuesta académica de capacitación para sus equipos de trabajo, buscando cambiar la realidad de la gestión pública, ahondando en un marco conceptual que enrola a la Responsabilidad social, una iniciativa sustentable y de gran valor hacia la comunidad.

En este 2024, UAP Económicas lanzó la Diplomatura en Liderazgo, Estrategia y Ejecución (LEE), una innovadora iniciativa educativa específicamente diseñada para profesionales del sector de la Salud. «Este programa ya lo venimos accionando desde el año pasado, en aquel caso, relacionado a la Gestión Pública –explica el Mag. Quaranta–. Ahora, el plan se orienta a la Gestión de la Salud. Y, en esta oportunidad, profundizando temas con administradores y profesionales del Sanatorio Adventista del Plata (SAP) y del Hospital de la Baxada “Doctora Teresa Ratto”».

«La idea de la Diplomatura es, a través de esta modalidad híbrida, dar una serie de herramientas para personas que están desarrollando su gestión en el área de Salud, para alcanzar así una máxima eficiencia. Esta capacitación es de suma utilidad porque muchas veces, cada persona, desde su rol técnico asume responsabilidades y cargos, pero nunca tuvo una formación o preparación previa para liderar estos desafíos».

Esta iniciativa de UAP Económicas trata las cuestiones de áreas de liderazgo, a saber: trabajo en equipo, toma de decisiones, organización, etc. Está dirigida específicamente a personas de mandos medios de distintas líneas, por ejemplo: jefe de Sistemas, jefe de Enfermería, jefes de distintos departamentos, entre otros.

Acerca de esta necesidad de disponer de herramientas de gestión y liderazgo, el Mag. Quaranta destacó: «El capital más importante es la gente. Ellos llevan adelante la organización, los proyectos y el éxito en las organizaciones. Tenemos que aprender a trabajar con las personas. Es una competencia que se va desarrollando desde el lugar que cada uno tiene. Y el punto de partida es identificar las virtudes de cada uno, sus limitaciones y proyectar lo que se quiere ser, buscando herramientas necesarias para poder alcanzar esta meta».

Aunque en esta oportunidad se trabaja con profesionales del Sanatorio Adventista del Plata (SAP) y del Hospital de la Baxada “Doctora Teresa Ratto”, de la ciudad de Paraná, desde la coordinación de esta propuesta se está proyectando alcanzar a otras instituciones de Salud, tanto nacionales como internacionales, pensando en países vecinos.

La modalidad de la Diplomatura es híbrida, con un cursado semipresencial, pensada en los tiempos que disponen los administradores de estos establecimientos. Este formato se ajusta al perfil de las personas líderes, jefes de departamentos que tienen una carga muy alta en cuanto a demanda. «La ventaja de este sistema híbrido consiste en el aporte al trabajo interdisciplinario, práctico y concreto, adecuándose a diferentes realidades, como, por ejemplo, el caso del Hospital paranaense o el SAP. Es un programa que combinará ambos mundos de autogestión», afirma el Mag. Quaranta.

La Diplomatura en Liderazgo, Estrategia y Ejecución, que forma parte de los programas ejecutivos de formación de la UAP, está dirigida por el Mag. Nicolás Quaranta y coordinada por el Dr. Adrián Korniejczuk, directores de las carreras de Lic. en Administración y Contador, respectivamente, quienes aportarán su experiencia y conocimiento para el desarrollo de competencias estratégicas en los participantes.

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El objetivo de la Fiesta Misionera es que cada grupo muestre sus proyectos de servicio comunitario a las personas interesadas, además de invitarlos a integrarse y participar de las propuestas.

Cabe resaltar que tales conjuntos pertenecen a una unidad académica en específico, o bien a las diversas áreas de la Universidad. 

«Para este año 2024 deseamos acrecentar los veinte grupos misioneros de la Facultad de Ciencias de la Salud (FCS), dándole atención a niños, jóvenes y adultos, con diversas actividades, incluyendo los estudios bíblicos. Nuestro anhelo es que Dios continúe dirigiendo los planes propuestos para llegar a más personas – expresó Nadya de Alvarenga, directora del Instituto de Misión FCS –. Ser parte de la misión es una experiencia increíble, se adquiere empatía por las personas, revitaliza el espíritu y nos permite recordar la bondad de Jesús».

Los alumnos expusieron sus proyectos misioneros para este 2024.

Asimismo, Sofía Deventter, directora del área misionera de la Facultad de Ciencias Económicas y de la Salud (FACEA), comentó con UAP Noticias sobre los proyectos para este año: «Dentro de FACEA se están desarrollando cuatro conjuntos solidarios, uno de ellos es Faros Santa Fe, donde apoyamos a las iglesias adventistas de esta ciudad; otro proyecto es el Stand de Salud, en el cual brindamos atención a las personas que deseen conocer su pronóstico cardíaco, charlas de salud y encuestas de esperanza; también, para este 2024, FACEA se unió con English Comunity (Escuela Sabática en inglés)  con el fin de mostrar las enseñanzas de Jesús a través de esta lengua a niños de Crespo; y el otro grupo misionero es Proyectos de Bondad, destinado a servir a la comunidad de Libertador San Martín». Sofía concluyó haciendo una invitación a los estudiantes a sumarse a estas iniciativas, y resaltó la importancia de mantener una actitud servicial como la tuvo Jesús.

Continuando con el trayecto de lo que fue esta actividad, Juan Montoya director de Misión Fe, perteneciente a Facultad de Humanidades Educación y Ciencias Sociales (FHECIS) manifestó sus expectativas para el año como líder de esta área: «deseo que muchos chicos se integren a este espacio y para compartir programas que nos permitan a acercarnos más a Cristo».

Del proyecto social de la Facultad de Teología, Matías Abregú, presidente de la Misión Estudiantil del Plata (MEP), exteriorizó su testimonio al estudiar la Biblia con las familias en sus hogares: «es una de las tareas más hermosas, tenemos la posibilidad de ser testigos de cómo la vida de las personas es transformada por el mensaje de amor de Dios. Este año nos estamos uniendo a los proyectos del Instituto Misionero de la FCS con el fin de desarrollar un servicio integral».

Conversando, también, con Anabella Alaniz, líder de Lazos, grupo solidario del Instituto Superior Adventista del Plata (ISAP), enfatizó en la importancia de trabajar en equipo para cumplir con los objetivos de cada conjunto, siguiendo el ejemplo de Jesús.

La UAP ofrece al alumnado la posibilidad de ser partícipe de cada una de estas propuestas humanitarias; con ello, fortalece el espíritu de liderazgo y servicio a la comunidad, llevando el mensaje de esperanza y amor de Dios.

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UAP Económicas ha lanzado la Diplomatura en Liderazgo, Estrategia y Ejecución (LEE), una innovadora propuesta educativa específicamente diseñada para profesionales del sector de la Salud.

Este programa, que cuenta con la participación del Sanatorio Adventista del Plata y el Hospital de la Baxada, de la ciudad de Paraná, promete capacitar a aproximadamente ochenta profesionales, brindándoles herramientas avanzadas para la gestión y liderazgo dentro de las organizaciones.

La diplomatura, que forma parte de los programas ejecutivos de formación de la UAP, está dirigida por el Mag. Nicolás Quaranta y coordinada por el Dr. Adrián Korniejczuk, directores de las carreras de Lic. en Administración y Contador, respectivamente, quienes aportarán su experiencia y conocimiento para el desarrollo de competencias estratégicas en los participantes.

Este tipo de programas refleja el compromiso de la universidad con la educación continua y la aplicación práctica del conocimiento en áreas críticas, como la salud.

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El SIED sigue brindando cursos de extensión solicitados por los distritos pastorales de la Iglesia Adventista del Séptimo Día (IASD) para crecimiento y formación de discípulos. En algunos casos se trata de minicursos presenciales basados en textos de estudio.

La iniciativa respondió a una labor con objetivos conjuntos entre el pastor Lic. Aroldo Acosta y el accionar que el SIED ya viene desarrollando hace más de cinco años, en más de 250 iglesias y congregaciones.

El viernes 6 y el sábado 7 de octubre, más de sesenta participantes de las iglesias adventistas de las ciudades de Marcos Juárez (Córdoba) y Casilda (Santa Fe), realizaron un curso teórico- práctico titulado Liderazgo y Misión, de tres horas de duración. El plan propuso reflexionar sobre las características del liderazgo requeridas en todos los departamentos de la iglesia y la necesaria proyección en la tarea de salvar almas como Misión fundamental de la iglesia. Oportunamente los cursantes recibirán un certificado de extensión por su asistencia y participación. 

Informó: Mag. Carlos Sapia

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Más de treinta personas, entre administradores y jefes de área, liderados por el Mag. Horacio Rizzo, rector de la Universidad, arribaron a este lugar. «La idea era salir de la dinámica propia del campus, para llegarnos a este paraje y disponer de un espacio propicio para evaluar lo acontecido en este 2022 y delinear los proyectos que se desarrollarán en los próximos años», expresa el Mag. Rizzo.

«Fue una oportunidad de trabajar en la Planificación quinquenal institucional, examinar lo realizado durante el 2022 y de renovar objetivos pensando en 2023 –explica el Mag. Rizzo–. Reconocemos el legado que los pioneros depositaron en estos 125 años como institución educativa y sobre la responsabilidad que tenemos en la trayectoria que supo construir esta Universidad, para su comunidad educativa y para la región en donde nos desarrollamos».

Ya adentrados en el proceso de planificación, el grupo trabajó sobre los cinco ejes que componen este plan quinquenal, presentándose diferentes informes sobre cómo se materializaron los proyectos coincidentes con los objetivos estratégicos: están divididos en cinco áreas, que apuntan a alcanzar altos estándares de calidad (fijados por la Asociación Acreditadora Adventista) vinculados con el personal, los alumnos y egresados, el área académica, la gestión y nuestra identidad como institución

UAP Noticias dialogó con el Mag. Horacio Rizzo acerca de este encuentro del liderazgo institucional, a lo que remarcó: «Durante la reunión profundizamos en los cinco grandes ejes de la planificación estratégica, que venimos trabajando desde 2018. Analizamos la línea de tiempo planificado entre 2021 y 2025, centrándonos en lo alcanzado en el corriente año. De esta forma como equipo proyectamos las acciones a seguir en 2023, de esta forma establecimos un nuevo período quinquenal que alcanza hasta el 2027».

Acerca de las metas que persiguió esta reunión, el rector de la UAP dijo: «El objetivo de la tarea que llevamos a cabo fue distinguir el horizonte claro hacia el que transitamos como institución. En esta tarea, cada área, aportó su conocimiento, experiencia y trabajo, acción que se manifestó al momento de analizar los índices, los cuales señalaron un gran robustecimiento:  como los que marcan la sostenibilidad financiera de la Universidad, el crecimiento y desarrollo de las carreras y sus correspondientes acreditaciones, como así también, el incremento en la cantidad de estudiantes que desean formarse en esta Casa, entre otros índices». 

Continuando con su alocución, el Mag. Rizzo consignó: «Hacia el 2023 hay dos objetivos que quedaron bien claros en la mente de cada participante en este encuentro de planificación. En primer lugar, fortalecimiento de la identidad educativa adventista, es decir, tener en claro el porqué hacemos lo que hacemos, para que nada distraiga la meta propuesta y aprovechemos cada recurso para consumar los planes. El segundo, la construcción de las residencias estudiantiles para señoritas. Estos serían los dos grandes ejes y metas concretas que modelarán las acciones de la planificación 2023 de la UAP».

La Universidad Adventista del Plata continúa enfrentando los desafíos del futuro teniendo en claro su historia, cosmovisión, principios y valores que fundamentan su irrevocable identidad.

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El programa propuesto se fundamenta en cuatro objetivos básicos: perfeccionamiento y crecimiento en el área específica de desempeño, el beneficio para el miembro de la comunidad que recibirá los resultados de mejorar los procesos, el respaldo que también experimentará la comunidad en general tomando el legado invertido en los valores de la educación y el servicio y, también, la oportunidad que tiene la UAP de extender el conocimiento y la experiencia de sus docentes en beneficio la comunidad en general.

UAP Noticias dialogó con el Dr. Costa Caggy, decano de la Facultad de Ciencias Económicas y de la Administración, acerca de esta Diplomatura y sobre sus metas, a lo que respondió: «El objetivo fue brindar al Municipio una propuesta académica de capacitación para sus equipos de trabajo, buscando cambiar la realidad de la gestión pública. Este plan supera las posibilidades de un espacio de formación pues se enrola en el marco que propone el concepto de responsabilidad social, es decir, una iniciativa sustentable y de gran valor hacia la comunidad. Es una satisfacción para la Facultad tomar este desafío, compartir conocimiento y experiencia en pos de una mejor gestión pública».

Estos seis meses de cursado dejaron experiencias invalorables. «Desde marzo iniciamos esta diplomatura en modalidad híbrida y superó las expectativas que nos habíamos planteado –explica el Dr. Costa Caggy–.  Los participantes hicieron sus devoluciones apreciando esta iniciativa, valorando las clases las cuales los motivaba a dialogar entre ellos, evaluar sus ámbitos de servicio y volcarlo en forma práctica en su gestión específica».

Más de treinta personas culminaron esta diplomatura, robusteciendo el proyecto y dejando un marco de oportunidades de ampliar esta propuesta a otros municipios. «El lunes tuvimos un contacto con representantes de un gobierno municipal de la región con quienes dialogamos y estamos estudiando las posibilidades de adaptar esta diplomatura a un modo virtual –expresa el decano de FACEA–. Ayer tuvimos otra comunicación con una entidad que desea que esta propuesta llegue a 1500 personas involucrados en lo público de todo el país y, si es posible, en formato virtual. Esta repercusión nos asombró en gran manera».

En esta diplomatura se destaca el trabajo que llevó a cabo el Sistema Institucional de Educación a Distancia de la UAP, que aportó la plataforma y la logística necesaria para desarrollar este programa.  Y también, del Centro Multimedia que brindó su profesionalismo para generar el material audiovisual que se utilizó en este cursado.

Esta Diplomatura en Gestión y Liderazgo Público contó con un esquema de cien horas distribuidas en seis meses, y en modalidad híbrida e involucró seis módulos que estuvieron bajo la coordinación de cinco docentes especializados de esta Casa.

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El 12 de agosto, la Comisión Directiva de la Asociación Colegio Adventista del Plata nombró a quien liderará esta área estratégica de la institución, el actual decano de la Facultad de Ciencias de la Salud.

El lunes 22 el reciente vicerrector Académico tuvo su primera reunión del Consejo Académico, en este nuevo rol. «En esta ocasión se aprobaron las modificaciones que se realizaron al Plan de Estudio de la carrera de Medicina, que ahora será elevado al Consejo Superior, instancia que pone rumbo al proceso de acreditación, al cual también se sumará la carrera de Ingeniería en Sistemas, sobre lo cual también estamos trabajando. Fue una reunión de mucho provecho».

Aunque el Dr. Mesa cuenta con una importante trayectoria en la gestión educativa, UAP Noticias le consultó sobre los desafíos que acarrea esta función: «Valoro los años de desempeño en esta Casa, siempre con la sinergia propia de un equipo; pero destaco el trabajo colaborativo que se desarrolló con el liderazgo de los administradores, que encabeza el Mag. Horacio Rizzo, rector de la Universidad. Esto me brinda fundadas expectativas; además, esta mirada integral del estudiante que tiene la UAP, que adopta del sistema educativo mundial de la Iglesia Adventista del Séptimo Día, fundada en una cosmovisión cristiana de servicio, estimula. Cuando el objetivo y el norte están claros, y con Dios guiando, esto resulta en un equipo trabajando para algo que está más abarcante que una lista de actividades. Si hay desafíos, con el Señor al frente y apoyándonos como equipo, todo es posible».

El diálogo con el nuevo vicerrector Académico derivó en la importancia de poder contar con un equipo competente y armonioso, a lo que afirmó: «En la última reunión del Consejo Académico leímos una cita del libro Testimonios para la Iglesia, tomo 6, en donde confirma que el éxito de las instituciones debe depender, en primera medida, del favor de Dios, y no solo de la capacidad de quienes están involucrados en el proyecto. Gracias a esta convicción la UAP recibe a los estudiantes y les facilita la posibilidad de experimentar un proceso formativo superlativo, trascendente. Dios cuida y guía cada herramienta humana de esta Universidad».

Al momento de consultar al Dr. Mesa sobre los proyectos que tiene en este liderazgo en la vicerrectoría Académica aseguró: «Cuanto más grande una institución, más equipo hay. En mi primer día de trabajo organicé una lista con el organigrama de las áreas para así tomar dimensión del rol. Una de las características de la UAP es disponer de profesionales capaces, con buena disposición, en cada sector. La clave es el diálogo, la confianza y el avanzar en cumplir con los objetivos propuestos. Los consensos alcanzados en la Planificación estratégica institucional para este quinquenio, ligado al liderazgo de la rectoría, facilita el logro de alcanzar las metas».

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Días atrás, la Institución nombró al Dr. Mesa en esta función en lugar del Dr. Edgar Beskow, quien se desempeñará en nuevos proyectos profesionales.

El galeno formó parte de la primera cohorte de la carrera de Medicina de la UAP; además, cuenta con un Máster en Salud Pública otorgado por el Adventist International Institute of Advanced Studies de la University of Eastern Finland, en donde se desempeñó como profesor asociado desde 2003 hasta 2008.

En julio de 2008 se desempeñó como secretario Académico de la Facultad de Ciencias de la Salud de la Universidad Adventista del Plata, hasta 2013, momento en que asumió la responsabilidad de gestionar como decano esta unidad académica de la UAP.

La comunidad de la UAP agradece al Dr. Edgar Beskow por su desempeño y voluntad en el desarrollo de su función y confirma el valor de su contribución con esta Casa. De igual forma, la institución le brinda la bienvenida al Dr. Mesa, aspirando a que la sabiduría y protección de Dios lo guíe en el progreso de esta función en la Universidad.

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Esta propuesta de Extensión universitaria que lleva adelante la Facultad de Ciencias Económicas y de la Administración (FACEA), a través de la carrera de la Lic. en Administración, coordinada por el el Dr. Ricardo Costa Caggy, tiene por objetivo brindar al Municipio de esta localidad entrerriana una propuesta académica de capacitación para sus equipos de trabajo, buscando cambiar la realidad de la gestión pública, ahondando en un marco conceptual que enrola a la Responsabilidad social, una iniciativa sustentable y de gran valor hacia la comunidad.

El programa se fundamenta en cuatro objetivos básicos: Perfeccionamiento y crecimiento en el área específica de desempeño, el beneficio para el miembro de la comunidad que recibirá los resultados de mejorar los procesos, el respaldo que también experimentará la comunidad en general tomando el legado invertido en los valores de la educación y el servicio, y, también, la oportunidad que tiene la UAP de extender el conocimiento y la experiencia de sus docentes en beneficio la comunidad en general.

UAP Noticias consultó al Mag. Adrián Cecotto, decano de la FACEA sobre esta implementación del programa de capacitación, a lo que refirió: «Esta diplomatura es el resultado de un diálogo fluido que mantenemos entre la facultad y el Municipio con el fin de trabajar juntos por nuestra comunidad. Surgió con la iniciativa de colaborar con la capacitación del personal, pensando primero en brindar cursos cortos y variados, pero luego se convirtió en una Diplomatura. Estamos felices porque atendemos a una necesidad social y de un grupo de personas que tienen una alta exposición por sus funciones dentro del Municipio y el impacto en la comunidad. Además, constituye un paso más avanzando en el afianzamiento de las relaciones y el trabajo conjunto Universidad y Municipio. También nos alegra la respuesta de las personas y el apoyo recibido desde el Municipio».

Finalizando, el decano de FACEA afirmó: «Nuestro objetivo es extender esta propuesta de formación a otros municipios que puedan interesarse en capacitar a su personal».

La Diplomatura en Gestión y Liderazgo Público cuenta con un esquema de 100 horas distribuidas en cuatro meses, y en modalidad híbrida.

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Cada séptimo día del último mes del año se celebra esta efeméride, a raíz de la Resolución N° 578/2020 de la Junta de Gobierno de la Federación Argentina de Consejos Profesionales de Ciencias Económicas, referida a su ejercicio profesional.

UAP Noticias acompaña esta fecha compartiendo la experiencia del Lic. Bogorni, componente de la Dirección de Evaluación Institucional de esta Casa, un misionero que se llegó hasta la Facultad de Ciencias Económicas y de la Administración de la UAP, en Entre Ríos, para completar su formación profesional en un área de mucho desarrollo.

Iniciando el diálogo, compartimos la idea de que, esta disciplina es quizá una de las pocas que se puede desempeñar, en cualquier lugar del mundo, sin limitaciones jurisdiccionales, a lo que el Lic. Bogorni aclaró: «Es un punto fuerte de esta carrera pues no se necesita revalidar el título en otros países, salvo alguna reglamentación nacional específica. Pero la Administración permite organizar, trabajar, gestionar y delegar organizaciones en una dinámica casi universal».

Quizá muchos no tengan en claro el rol que identifica al Lic. en Administración, sobre esto preguntamos a este egresado de la UAP, a lo que contestó: «Me gusta comparar esta función con la que tiene el director técnico de un equipo de fútbol. Es una persona que tiene la capacidad de formarlo, de detectar los talentos que existen dentro de ese grupo y, en base a esto, buscar las estrategias para cumplimentar el objetivo propuesto, es decir, ganar el partido. Tanto las organizaciones, empresas u organizaciones no gubernamentales conforman equipos, se proponen metas y necesitan de un estratega u coordinador que sepa liderar esta impronta, aprovechando y facilitando los recursos disponibles».

Desde niño, Fernando fue creciendo, siendo testigo del trabajo de gestión hotelera que realizaba su padre, en Puerto Iguazú, provincia de Misiones. Esto despertó en él la vocación en administrar, trabajar en empresas y con personas. «Ya teníamos todo planeado con un amigo, él estudiaría para Contador y yo sería Administrador. Cuando estábamos finiquitando los trámites en la facultad nacional, mi compañero me invitó a estudiar en la UAP, universidad que yo no conocía. Lo considero un llamado de Dios. Mi amigo había estado en esta Casa en un campamento estudiantil y quedó gustoso de esa experiencia. Ante la invitación que me hizo, le respondí “vamos”. Hablé con mi padre, primero a la distancia, telefónicamente, y luego, cuando lo hice de manera personal, a medida que hablábamos de esta decisión, él estaba llenando la solicitud de admisión a la UAP. Así llegué a esta universidad entrerriana».

Al consultarle sobre la evaluación que hace sobre esta este cambio de rumbo y que lo desembarcó en esta institución, el Lic. Bogorni dijo: «Fue y es una bendición de Dios. Él me guio hasta aquí; conocer este lugar y transitar mi formación profesional en este campus fue algo hermoso. Por eso hoy disfruto trabajar en este ámbito, me siento motivado porque el objetivo, la meta que persigue la UAP es la que yo abracé. Y esta integración es muy interesante para mí».

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